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微電商可以自定義設置獎金分紅啦!

 
2017-07-14所屬分類: 開發(fā)動態(tài)
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      最近小豬創(chuàng)夢CMS的妹紙們都被《太陽的后裔》里面的歐巴迷得目泛桃花。wuli碼農(nóng)哥哥頓時坐不住了,為了顏值爭口氣,為爭口氣拼了命。他們自稱太陽的表哥和表弟,一臉自豪地將新功能帥氣地甩出來:妹子們,約么 測么?

那么問題來了,這個新功能是?——小豬創(chuàng)夢CMS微電商自定義獎金分紅功能。

自定義獎金分紅功能,具體是指供貨商為激勵旗下經(jīng)銷商等小伙伴,努力完成指標而設置的獎金分紅政策。

現(xiàn)在請打開后臺的“獎金分紅設置”,讓小編為你一一講來。

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供貨商可對經(jīng)銷商、分銷團隊、獨立經(jīng)銷商這三個對象分別設置分紅規(guī)則。(注意:每個對象只能有唯一一個分紅規(guī)則。)

達標規(guī)則

供貨商可根據(jù)自身需求,從以下三個方面設置分紅達標規(guī)則:

1. 累計進貨交易額 :

在指定月數(shù)內(nèi),進貨交易額累計達到設定的金額,即能獲得獎金分紅。比如在3個月內(nèi),經(jīng)銷商進貨交易額累計達到設定的10萬,那么供貨商就要大大地獎勵一番了。

2. 單月交易額:

單月交易額達到指定金額,且連續(xù)保持了好幾個月(自主設定),即能獲得獎金分紅。比如經(jīng)銷商3月份的交易額達到10萬,在接下來的4月和5月都保持了該項記錄,那么恭喜,你已經(jīng)成功地引起了獎金的注意~~~

3. 發(fā)展的分銷商數(shù)量:

在指定月數(shù)內(nèi),發(fā)展的下級分銷商、以及下二級分銷商達到指定數(shù)量,即能獲得獎金分紅。比如經(jīng)銷商在3個月內(nèi),發(fā)展了50個下級分銷商、100個下二級分銷商,成功達標,那么供貨商就有理由發(fā)獎啦~~

需要強調的是,規(guī)則一和規(guī)則二,可搭載規(guī)則三一起使用喲~~

獎金規(guī)則

達標之后,獎金怎么設?別急,看這里:

獎勵一:

按周期內(nèi)交易額的百分比給與獎勵。假設供貨商選擇了分紅規(guī)則一(經(jīng)銷商在3個月內(nèi),進貨交易額累計達到10萬即可獲得分紅)。經(jīng)銷商發(fā)憤圖強,3個月內(nèi)交易額達到了12萬,那么他就可以輕松拿到供貨商設置的5%的獎金,即6000元大洋。

值得一提的是,供貨商還可以對獎金分紅額度設置上限,便于更好地控制財政預算。(避免發(fā)獎金發(fā)破產(chǎn)什么的~~)

獎勵二:

獎勵固定金額。直接且土豪的獎勵方式。設個一口“價”,8000塊。只要經(jīng)銷商達了標,8000塊的票子就是你的!

特殊獎勵:

小豬創(chuàng)夢CMS微電商還為供貨商的分銷團隊,額外定制了一條獎勵政策。即,對于總獎金,團長可抽取其中的百分之幾,剩余由團隊成員的交易額比例進行分成。

比如某個10人的分銷團隊本季度獲得了5萬元的獎金。供貨商可將其中的5%(即2500元)獎勵給團長;剩下的47500元獎金,則由其他9人根據(jù)自己的交易額比例,進行“瓜分”。既獎勵了團長的特殊貢獻,又肯定了團員的成績,有效鞏固了分銷團隊的力量。(該條特殊獎勵只限于分紅對象為分銷團隊,方能啟用)

除了以上功能之外,供貨商還可選擇獎金發(fā)放方式:手動發(fā)放、自動發(fā)放。經(jīng)銷商等達到分紅規(guī)則后,獎金將根據(jù)供貨商的選擇,手動/自動進行發(fā)放。

有了獎勵更有干勁!小豬創(chuàng)夢CMS微電商自定義獎金分紅功能,使供貨商擁有靈活設置分紅規(guī)則的能力,為發(fā)展分銷創(chuàng)造了巨大吸引力,并充分調動經(jīng)銷商等小伙伴們的業(yè)務積極性。


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